¿Es diferente de la discapacidad de los veteranos Seguro Social por incapacidad?

by admin 07/11/2010

¿Es diferente de la discapacidad de los veteranos Seguro Social por incapacidad?

Renta de incapacidad de seguridad social (SSDI) fue establecida en 1954 como una enmienda a la ley de Seguridad Social de 1935. SSDI es un programa de seguro médico que proporciona ingresos a las personas con discapacidad que no pueden trabajar. Se financia mediante impuestos sobre la nómina como parte del programa de Seguridad Social. Beneficios de la administración (VA) de los veteranos son obligaciones pagadas a veteranos militares discapacitados debido a lesiones sufridas en defensa de los Estados Unidos. Tres agencias federales supervisión programas veteranos en sus inicios en 1917, hasta Administración los veteranos---ahora el Departamento de Veterans Affairs---asumió responsabilidades en 1930.

Seguro vs obligación

SSDI es un programa de seguro que paga beneficios a los que han trabajado y contribuido en impuestos sobre la nómina a través de deducciones de FICA (Ley Federal de contribuciones seguro), que financia todo el presupuesto de la Seguridad Social. SSDI paga por discapacidad total que le impide trabajar y garantiza el pago si usted está incapacitado permanentemente. Beneficios de VA son las obligaciones del gobierno federal a los veteranos militares. VA la financiación no es obligatoria; es un artículo de presupuesto anual-renglón que Congreso debe financiar anualmente. Déficit de presupuesto como aumento de los beneficiarios VA han impulsado las llamadas para la financiación obligatoria.

Lesiones relacionadas con el servicio

Veteranos que solicitan beneficios de VA deben demostrar que su discapacidad es relacionadas con el servicio. Puede ser una discapacidad parcial o total, pero deben provenir de tiempo servido en el ejército. La definición de discapacidad para beneficios SSDI es muy diferente. Para calificar para el SSDI, deben de tener trabajado y contribuido al fondo de Seguridad Social. La administración del Seguro Social (SSA) tiene una fórmula para acumular créditos de trabajo a lo largo de su vida para tener derecho a beneficios. La SSA considera que los solicitantes con discapacidad si no se realizan trabajos hicieron previamente, si se determina que no se puede ajustar a otros empleos debido a la discapacidad o condición médica---y si la incapacidad ha durado al menos un año o la discapacidad se espera que dure por lo menos un año o causar la muerte.

Grado de discapacidad

Beneficios SSDI están basados en la incapacidad total. Los pagos no se hacen incapacidades parciales. Los veteranos pueden calificar para beneficios por incapacidad VA con discapacidad parcial. Calificaciones "compensables" VA entre 0 y 100 por ciento y, a pesar de que una persona con una calificación de 0 por ciento no es elegible para beneficios, muchos veteranos comienzan su proceso de aplicación sabiendo que probablemente recibirá tal calificación. Lo hacen porque sospechan una condición actual probablemente se convertirá en una condición compensable en una fecha posterior y luego tienen los criterios de satisfacción relacionada con el servicio y el papeleo es en la cola.

Papel del médico tratamiento de

Una diferencia importante entre los beneficios de VA y SSDI es el papel del médico de atender o tratar. Directrices SSDI explícitamente dan opinión de un médico tratante "deferencia". Esto significa que la opinión del médico médica se da cualquier beneficio de la duda en la determinación de discapacidad del solicitante. Los solicitantes VA no disfrutan tal beneficio de la duda con las opiniones de sus médicos, y es más difícil conseguir un médico para dar esa opinión porque muchos médicos atendiendo a los veteranos son empleados por el VA. Los críticos del conflicto aparente apuntan al hecho de que doctrina médica VA se basa en el principio de que caso de los veteranos tiene en cuenta toda historia militar del solicitante y no simplemente sus registros médicos.

Recibir beneficios simultáneos

Es legal recibir SSDI y beneficios VA al mismo tiempo. Si usted está discapacitado bajo VA, esto puede ayudarle considerablemente cuando solicita SSDI por la discapacidad misma. Esto es debido a varios fallos de la corte de circuito han determinado que calificaciones de discapacidad del VA tienen derecho a un "gran peso" o estado de "gran peso". Una vez un veterano tiene que el diagnóstico de un médico de la VA, es casi imposible para el SSDI negar una afirmación. Sin embargo, la inversa no es cierto. Un hallazgo de SSDI una discapacidad lleva muy poco peso en el lado de la VA de las cosas, sobre todo porque SSDI conclusiones no se basan en criterios de discapacidad relacionada con el servicio. Usted puede recoger beneficios de SSDI y VA al mismo tiempo, y puede recoger VA y Seguridad Social jubilación al mismo tiempo. Pero no puede cobrar beneficios SSDI y la Seguridad Social por jubilación al mismo tiempo. Recibe uno o el otro.

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